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银河集团:发挥制度优势拓宽就业渠道

时间:2020/9/19 6:47:51   作者:   来源:   阅读:0   评论:0
内容摘要:开展技能培训,促进就业。根据劳动力市场的需要,以提高工人的就业能力,提高就业稳定,一个相对完整的职业教育和培训体系构建了发展职业教育和培训机构,如高等职业技术学院、中等专业技术学校,技术学院,就业培训中心,企业职工培训中心和职业技能教育培训中心。以和田地区为例,2019年,共有1...
开展技能培训,促进就业。根据劳动力市场的需要,以提高工人的就业能力,提高就业稳定,一个相对完整的职业教育和培训体系构建了发展职业教育和培训机构,如高等职业技术学院、中等专业技术学校,技术学院,就业培训中心,企业职工培训中心和职业技能教育培训中心。以和田地区为例,2019年,共有10.33万农牧民参加就业技能培训,实现就业9.83万人,就业率95.16%。

充分发挥制度优势,拓宽就业渠道。新疆给予平等的制度优势充分发挥,互助、共同发展和进步的各民族在中华民族大家庭,并利用国家对口援助机制统筹规划工作在新疆,以积极创造条件让各族人民在内陆省份(市)工作。自2014年以来,11.7万人转移到中国大陆高收入省份(城市)就业。按照“按需培训,先培训后产出”的原则,新疆开展了以国家通用语言、法律知识、城市生活常识和劳动技能为主要内容的就业培训。被调动的员工到达工作地点后,由企业安排住宿,提供床上用品、洗漱用品等生活必需品,保证农民工的住宿条件。一些省(市)企业还为农民工提供公租房、廉租房和夫妻住房。新疆及时办理转岗人员异地用工备案手续,解决转岗人员就地就医问题。大陆各省(市)和企业及时帮助调动员工解决幼儿上幼儿园和上学的问题,促进农民工与当地人民一起工作学习和分享快乐。

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